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职工培训中心4月份绩效考核报告



发表时间:2019-4-26 来源:bgs 作者:bgs 点击

 

一、工作完成情况
(一)培训工作:培训教学工作正常有序开展。培训各类人员1638人次,其中完成公司年度培训计划1571人次;举办中心临时培训项目2期,培训学员67人次,全面完成了本月各项培训教学任务。
(二)教学工作:完成技师学院在校22个班级,821人的教学管理工作,顶岗实习9 个班级, 247人的实习教学管理工作。
(三)其他工作:中心各部门均较好地完成了各自工作。
二、绩效考核结果
(一)部门扣分
1、招生就业指导室课时统计不规范,本月绩效考核扣10分。
2、技师学院教务部学生行为规范养成教育有所松懈,过程实施质量有所下滑,本月绩效考核扣10分。
3、总务室施工细节工作不到位,导致光缆损坏,本月绩效考核扣10分。
4、综合办公室对外宣传版面更换不及时,本月绩效考核扣10分。
(二)部门绩效奖励
1、管理培训部积极拓展外部培训,策划、组织举办了《雅布赖盐化集团管理人员素能提升培训》,完成创收2.4万元,本月绩效考核奖励20分。
2、网络学校本月完成建设公司、铜业公司、八冶公司、军区等培训和机房租赁,完成创收2.9万元,本月绩效考核奖励10分。
3、教务室、技师学院教务部中高职衔接、转段工作组织得力,措施得当。本月绩效考核教务室、技师学院教务部各奖励20分。
4、4月份,生产培训部通过广大教师和管理人员共同努力,完成培训任务18个班级,培训学员886人次,完成授课1376学时,学部人均完成57.3课时,为中心培训计划和培训收入指标的完成做出了较大贡献,本月绩效考核奖励20分。
5、管理培训部董事、监事任职能力培训结业典礼暨“模拟董事会”展示,工作细致,效果良好。本月绩效考核奖励10分。
6、组织开展孟兆星烈士悼念活动, 综合办公室、技师学院教务部组织得力。本月绩效考核综合办公室、技师学院教务部各奖励10分。
7、完成175人中心教职工和220人中止合同和离岗富余人员员工信息采集工作。本月绩效考核综合办公室、招生就业指导室各奖励10分。
8、招生就业指导室完成2019年公司委培专业招生计划跟进工作,集团公司于4月11日正式下发《关于2019年金昌技师学院开办采矿工及有色冶炼工培训班的通知》金集人[2019]29号文件,确定招生专业为采矿、冶炼(湿法工艺)、冶炼(火法工艺),招生人数增加至200人。本月绩效考核奖励10分。
9、总务室绿化工作开展扎实,美化、绿化了校园环境,本月绩效考核奖励10分。
10、各部室校园网、手机报及微信宣传报道稿件统计如下:
校园网统计:综合办公室10篇;技师学院教务部、学历教育部、团委各9篇;招生就业指导室8篇;教务室、管理培训部各7篇;网络学校、技能鉴定所各5篇;生产培训部4篇;总务室、培训室各1篇。
手机报统计:综合办公室5篇;学历教育部、团委各2篇;技师学院教务部、管理培训部各1篇。
本月微信制作16篇。对4月份在宣传工作位列前3名的4家部室综合办公室、学历教育部、团委、技师学院教务部各奖励10分。
(三)中心各部门本月绩效考核得分
技师学院教务部1040分(含团委10分),管理培训部1030分,综合办公室、教务室、生产培训部各1020分,招生就业指导室、网络学校、学历教育部各1010分。其余部门绩效考核得分均为1000分。
三、校园安全及工程建设情况通报
(一)安全通报
1、4 月 25 日中心组织开展“五一”节前暨 4 月份月度安全例行检查,本次检查是按照《金川集团股份有限公司关于深刻吸取事故教训立即开展危险化学品等重点领域安全检查与整治的通知》(金集安发〔2019〕40 号)和《关于深刻汲取近期事故教训持续推进“四大”行动的通知》(金集安发〔2019〕42 号)要求,检查的重点围绕重大危险源和重大安全风险管控措施落实情况、危险性较大的特种设备和危险物品的存储容器运输工具完好状态和日常管理维修、安全防护措施隐患排查与整改情况、实习实训学生劳动防护用品使用与穿戴等、安全疏通通道及疏散指示标识、应急照明、消防设施器材。
本次检查,中心各部门的安全管理工作能够按照集团公司和中心的要求执行到位,没有发现较大的安全隐患。4月份安全工作存在的问题,一是中心的消防设施要按照要求进行整改;二是在安全属地化管理职责要进一步细化明确。
(二)工程建设情况通报
1、国家高技能人才培训基地建设项目4月份按照工程计划进度施工,没有出现异常情况。
2、根据金川集团有限公司高级技工学校新建学员食堂建设计划,中心老7号公寓楼拆除施工由甘肃欣荣建筑拆迁有限公司实施,4月13日完成了拆除工程。
新建学生食堂地质勘查由甘肃建筑设计研究院有限公司承担,4月15日地勘设备进场,4月19日完成了现场勘察,根据计划4月30日出地勘报告。
 
        职工培训中心绩效考核小组
         二〇一九年四月二十六日

 


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